XKLD Tốt Nhất logo
UY TÍN - CHẤT LƯỢNG - CHI PHÍ PHÙ HỢP

XUẤT KHẨU LAO ĐỘNG NHẬT BẢN NĂM 2024

XKLĐ NHẬT BẢN

Xuất khẩu lao động Nhật Bản đã trở thành ước mơ của nhiều bạn trẻ trong thời gian gần đây. Xuất khẩu lao động sang Nhật mang lại cơ hội tăng thu nhập, đồng thời tích lũy kinh nghiệm và kỹ năng quan trọng cho sự phát triển cá nhân sau này.

Xuất khẩu lao động nhanh chóng trở thành một xu hướng mà nhiều người lựa chọn. Tuy nhiên, vẫn có nhiều lao động chưa rõ liệu họ có đủ điều kiện tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản hay không? Chi phí gồm những khoản nào? Mức lương khi làm việc tại Nhật là bao nhiêu? Cùng tìm hiểu câu trả lời trong bài viết này !

Học sinh tập trung thi tuyển đơn hàng Toyota

1. Xuất khẩu lao động Nhật Bản là gì?

Xuất khẩu lao động Nhật Bản (viết tắt XKLD Nhật Bản) là một hình thức đưa người lao động Việt Nam sang Nhật làm việc theo chương trình hợp tác lao động giữa hai quốc gia. Để có thể tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản một cách hợp pháp, bạn cần thông qua quy trình xét duyệt của Bộ Lao động Thương binh và Xã hội hoặc các công ty được cấp phép để phái cử lao động hay thực tập sinh sang Nhật.

Nếu bạn đi Nhật theo diện kỹ sư hoặc trình độ cao hơn, bạn có thể được các công ty tại Nhật Bản tuyển dụng trực tiếp và không cần thông qua các cơ quan chủ quản để hoàn tất các thủ tục liên quan.

1.Những đơn hàng hót khi đi xuất khẩu lao động nhật bản

  • Đơn hàng chế biến thực phẩm làm cơm hộp
  • Đơn hàng điện tử
  • Đơn hàng gia công cơ khí
  • Đơn hàng xây dựng

4. Điều kiện xuất khẩu lao động Nhật Bản mới nhất

Các yêu cầu cần có để tham gia xuất khẩu lao động Nhật Bản đã không còn quá khó khăn

Để được đi Nhật làm việc, thực tập sinh và kỹ thuật viên cần đáp ứng đầy đủ các điều kiện xuất khẩu lao động Nhật Bản sau:

4.1. Điều kiện về độ tuổi và trình độ

  • Độ tuổi đi xuất khẩu lao động Nhật Bản là từ 18 đến 40 (tùy thuộc theo từng đơn hàng xuất khẩu Nhật Bản)
  • Trình độ học vấn: Tối thiểu tốt nghiệp THCS trở lên (Một số đơn hàng lao động có tay nghề sẽ có yêu cầu cao hơn về trình độ học vấn)

4.2. Điều kiện về sức khỏe

Sức khỏe là yêu cầu quan trọng khi muốn tham gia chương trình xuất khẩu lao động Nhật Bản. Bạn sẽ cần kiểm tra sức khỏe tại bệnh viện theo yêu cầu của các doanh nghiệp Nhật Bản, để đảm bảo rằng bạn đáp ứng yêu cầu sức khỏe tốt và không mắc các bệnh nằm trong nhóm bệnh không được đi Nhật lao động.

Yêu cầu về chiều cao, cân nặng:

  • Nam: cao 1.6m và nặng 50kg trở lên
  • Nữ: cao 1.5m và nặng 45kg trở lên

4.3. Điều kiện về kinh nghiệm làm việc

Hiện tại có 02 loại đơn hàng đi XKLD Nhật: đơn tuyển lao động phổ thông và đơn tuyển lao động có tay nghề.

  • Với đơn hàng lao động phổ thông như nông nghiệp, thực phẩm, xây dựng, điện tử,..không yêu cầu tay nghề hay trình độ chuyên môn cụ thể.
  • Với đơn hàng lao động có tay nghề như cơ khí, may mặc, sửa chữa ô tô, lái máy,… sẽ đòi hỏi người lao động có trình độ tay nghề phù hợp theo từng ngành nghề riêng biệt.

5. Quy trình đi xuất khẩu lao động Nhật Bản

Bước 1: Đăng ký hồ sơ

Bạn có thể liên hệ trực tiếp với Công ty để được hỗ trợ, tư vấn các thủ tục đăng ký.

Bước 2: Sơ tuyển

Sau khi hoàn thiện việc đăng ký hồ sơ, bạn sẽ phải tiến hành kiểm tra sức khỏe. Nếu bạn mắc phải một trong số 13 nhóm bệnh bị cấm đi XKLD Nhật Bản, bạn sẽ không đủ điều kiện tham gia. Tuy nhiên, nếu bạn đáp ứng đầy đủ các yêu cầu về sức khỏe, trung tâm sẽ sắp xếp cho bạn tham gia khóa học để chuẩn bị cho quá trình thi tuyển. Tại đây, bạn sẽ được đào tạo cơ bản về giao tiếp bằng tiếng Nhật, tìm hiểu về quy trình thi tuyển và ôn tập các câu trả lời phỏng vấn bằng tiếng Nhật.

Bước 3: Thi tuyển đơn hàng và phỏng vấn trực tiếp với doanh nghiệp Nhật Bản

Bạn sẽ tham gia phỏng vấn trực tiếp hoặc online qua Skype với các doanh nghiệp Nhật Bản. Hình thức phỏng vấn sẽ tùy thuộc vào tình hình thực tế.

Bước 4: Hoàn thiện hồ sơ, xin visa nhập cảnh

Sau khi đỗ đơn hàng, người lao động cần chuẩn bị và hoàn thiện các hồ sơ cần thiết. Trong số đó, việc xin giấy tờ visa trước khi đi xuất khẩu lao động là rất quan trọng. Trong quá trình chuẩn bị hồ sơ, nếu có bất kỳ thông tin nào chưa được hiểu rõ, trung tâm sẽ hỗ trợ để đảm bảo mọi thủ tục được hoàn thành đầy đủ và chính xác.

Bước 5: Đào tạo và giáo dục định hướng

Đào tạo và giáo dục định hướng đóng vai trò cực kỳ quan trọng trước khi đi xuất khẩu lao động tại Nhật. Tại bước này, thực tập sinh sẽ được tham gia luyện thi và hướng dẫn để nắm vững thông tin cơ bản, hiểu rõ văn hóa và phong tục địa phương khi sang Nhật làm việc. Ngoài ra, việc hoàn thiện kỹ năng tiếng Nhật cũng được thực hiện trong giai đoạn này. Tùy thuộc vào yêu cầu của từng đơn hàng khác nhau, thực tập sinh đi Nhật sẽ tham gia vào các khóa đào tạo chuyên về tay nghề trước khi xuất cảnh sang Nhật Bản làm việc.

Bước 6: Hoàn tất xuất cảnh

Sau khi đã hoàn tất tất cả các thủ tục và chuẩn bị đầy đủ hồ sơ, trung tâm sẽ tổ chức lễ tiễn bay cho người lao động trước khi sang Nhật Bản. Trong quá trình làm việc tại Nhật, nếu cần sự hỗ trợ, bạn có thể liên hệ trực tiếp với đơn vị quản lý đại diện của trung tâm để nhận được tư vấn và hỗ trợ.

Bước 7: Kết thúc chương trình thực tập sinh và về nước

Đây là bước cuối cùng trong quy trình đi xuất khẩu lao động sang Nhật. Sau thời gian làm việc tại Nhật theo hợp đồng, nếu bạn có nhu cầu trở lại Nhật lần thứ hai hoặc muốn tìm công việc tại địa phương, bạn có thể liên hệ với trung tâm để nhận sự hỗ trợ kịp thời.

6. Hồ sơ xuất khẩu lao động Nhật cần những gì?

Việc chuẩn bị hồ sơ là một yếu tố vô cùng quan trọng đối với những ai muốn đi Nhật Bản làm việc. Bộ hồ sơ này sẽ quyết định liệu bạn có thể làm việc tại Nhật Bản hay không. Do đó, hãy cẩn thận chuẩn bị và hoàn thiện mọi giấy tờ cần thiết. Chi tiết hồ sơ đi xuất khẩu lao động Nhật gồm có:

  1. Ảnh thẻ.
  2. Sơ yếu lý lịch có xác nhận của UBND xã phường.
  3. Sổ hộ khẩu, chứng minh thư nhân dân, giấy khai sinh photo công chứng.
  4. Bằng tốt nghiệp THCS/THPT hoặc Giấy chứng nhận tốt nghiệp tạm thời.
  5. Giấy xác nhận nhân sự.
  6. Giấy xác nhận tình trạng hôn nhân.
  7. Giấy cam kết và đơn tự nguyện tham gia lao động tại Nhật Bản.
  8. Giấy khám sức khỏe.

Lưu ý:

  • Các bản sao giấy tờ phải được photocopy trên giấy A4 và nội dung phải được đặt trên cùng một mặt giấy. Tất cả các bản sao công chứng phải được thực hiện trước ngày nộp hồ sơ không quá 3 tháng.
  • Các thông tin như họ và tên (bao gồm cả tên đệm), ngày tháng năm sinh, nghề nghiệp, số chứng minh thư nhân dân, ngày cấp, nơi cấp của tất cả các thành viên trong gia đình phải được thống nhất trên các giấy tờ liên quan.

Các bạn hãy nhấc máy lên và gọi cho chúng tôi chúng tôi sẽ giải đáp mọi thác mắc của bạn !

Hotline 0962.661.683 hoặc 0789.84.2222 để được hỗ trợ tư vấn

Trả lời

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *